So schafft die Deutsche Bahn moderne Arbeits- und Lernumgebungen
In der sich stetig wandelnden Arbeitswelt stehen Unternehmen vor der Herausforderung, die Potenziale der digitalen Transformation in ihre betrieblichen Strukturen zu integrieren und proaktiv...
Lernplattformen: Unverzichtbare Partner im digitalen Zeitalter
Rasanter technologischer Fortschritt und zunehmender Kostendruck: die aktuelle Situation bedeutet für viele Organisationen Effizienzdruck und das macht Lernplattformen wie LMS (Learning Management System) und...
Exklusiv-Interview: Bob, was sind die 5 Moments of Need?
Um den Herausforderungen der dynamischen Arbeitswelt gerecht zu werden und auch für zukünftige Veränderungen gewappnet zu sein, müssen innerhalb von Unternehmen fortlaufend neue Kompetenzen...
Nachgefragt: Coursepath im Einsatz: Digitale Streckenkunde für die Busfahrer:innen der BBG
Die erstmalige Einführung einer digitalen, flexiblen Lernlösung bei der Barnimer Busgesellschaft, um die Streckenkenntnisse der Busfahrer:innen stets aktuell und effektiv zu gestalten – das...
ROI: Oft gefordert – aber nur selten richtig gemessen
Return on Investment in der Weiterbildung – Klare Fakten statt Erklärungsnot
von Lisa Dern, Team Lead Sales Germany
Wie betriebliche Weiterbildung auf die Unternehmensziele einzahlt,...
Wie Unternehmen Wohlbefinden und Arbeitszufriedenheit nachhaltig steigern können
Aktuelle GoodHabitz-Studie zeigt Handlungspotenzial und Möglichkeiten auf
Interview mit Oliver Hahn, Country Director GoodHabitz Germany
Mehr Wohlbefinden und eine möglichst hohe Zufriedenheit im Job sowie im...
Nachgefragt: Mit „sparks“-Microlearnings Future Skills individuell und nachhaltig aufbauen
Mit der Progressive Web App „sparks“ entwickelte die Haufe Akademie eine innovative Schulungsmaßnahme, um Future Skills in Form von Microlearnings in kleinen verdaulichen Häppchen...
Nachgefragt: Single Source of Truth: Globale Lernplattform als zentrale Wissensquelle bei Stepstone
Vor dem Hintergrund der digitalen Transformation und der zunehmenden globalen Vernetzung eröffnen sich für Unternehmen in der heutigen Zeit zahlreiche Möglichkeiten, effektive Zusammenarbeit auch...
Exklusiv-Interview – Charles, was ist das 70:20:10-Modell?
Inmitten des Stroms der digitalisierten Arbeitswelt, die sich auch vor dem Hintergrund der digitalen Transformation der betrieblichen Bildung kontinuierlich wandelt, erweist sich das 70:20:10-Modell...
Nachgefragt: Erfolgsrezept Gamification – Wie der eanCampus zum interaktiven Lernerlebnis wird
Das Thema Gamification erlebt insbesondere in der betrieblichen Bildung bereits seit einigen Jahren einen kontinuierlichen Aufschwung. Durch den gezielten Einsatz von spielerischen Elementen innerhalb...
