eLearningAWARD
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Übersicht der Siegerprojekte 2021
Zum elften Mal verlieh die Jury des eLearning Journal in 2021 den eLearning AWARD. Mit über 300 Projekt-Einreichungen war das Interesse am eLearning AWARD ungebrochen. Am Ende konnten sich in 75 Kategorien aktuelle State of the Art-Projekte durchsetzen. In unserer Kategorie-Übersicht finden Sie zu jedem Siegerprojekt eine ausführliche Projektdokumentation, in der die Ausgangssituation, die Projektziele, das Projektergebnis sowie die Innovationen beschrieben werden.
Kategorie: Akzeptanz
Wissen tanken – Willkommen bei Shell
Verbesserung der Kundenbindung durch Weiterbildungsmaßnahmen für Mitarbeiter
Der König ist Kunde! Die Wertschätzung des Kunden hat in den meisten...
Kategorie: Antidiskrimierung
AGG im Unternehmenskontext: Mitarbeitersensibilisierung via Serious Gaming
Schon ein halber Verstoß wäre einer zu viel
Wenn man Sie fragen würde: Welche Problematik wird nach...
Kategorie: Arbeitssicherheit
Arbeitssicherheitsunterweisung via WBT: Betriebsunfällen präventiv begegnen
Nachschlagewerk und Newsticker in einem – safety first!
Bei den Themen Arbeits- und Gesundheitsschutz, Umweltschutz und Qualitätsmanagement gibt es keinen...
Kategorie: Augmented Reality
Erweiterte Realität: Technik begreifbar machen – mit verblüffenden Illusionen
Wenn 3D-Drucker auf Augmented Reality treffen
„In drei Dimensionen angelegt (…) räumlich erscheinend“. So definiert der Duden...
Kategorie: Ausbildung
Ressourcenschonung und Azubi-Gewinnung: eine praktikable, nachhaltige Symbiose
Digital Natives erfordern digitale Lernmethoden
Die sogenannte Generation Z, die Digital Natives, gelten als durchaus anspruchsvoll,...
Kategorie: Bildungscontrolling
Up to date auch unterwegs: Mobiles Lernen im Außendienst
Ein Blick ins Smartphone genügt: Top informiert ins Kundengespräch
Jederzeit und von überall Zugriff auf seine Produktinformationen...
Kategorie: Bildungstechnologie Implementierung
LMS Update für Motel One
Mit neuer Lerninfrastruktur fit für die Zukunft
Können unternehmensinterne Tools und Prozesse mit Unternehmenswachstum und sich ändernden Herausforderungen nicht mehr mithalten,...
Kategorie: Blended Learning
Vertriebsschulungen 2.0: Analoge und digitale Instrumente fusionieren
Adäquater Ersatz von Präsenzschulungen
Im Vertrieb arbeiten häufig Mitarbeiter mit unterschiedlichen Erfahrungen und Wissensständen in Teams zusammen. Diese mit...
Kategorie: Change Management
Unternehmenskultur (er)leben: Via Lernplattform Mitarbeiterbindung schaffen
Ob Produktion oder Administration – Unternehmenswerte sind stets verbindlich
Kulturen existieren bekanntlich nicht nur in fernen Ländern und in Petrischalen....
Kategorie: Compliance
Merck schult weltweit Mitarbeiter in verantwortlicher Position
Training von gesetzeskonformem Verhalten
Compliance hat in der heutigen Arbeitswelt eine hohe Relevanz. Denn nur so können teure...
