Dirk Weigand
Hevert-Arzneimittel GmbH & Co. KG

Lernen: 3 Perspektiven

Marcel Spiess
Lufthansa Aviation Training GmbH

Adaptive Strategie gegen Blindflug

Svenja Grabowsky
Gastro & Soul GmbH

E-Learning als digitales Medium gegen Wissensverlust oder wie man erfolgreich E-Learning innerhalb von 9 Monaten einführt.

Sich verändernde Rahmenbedingungen in der Gastronomie und auf dem Arbeitsmarkt müssen mit einer Methodik der schnellen und selbstständigen Wissensaneignung kompensiert werden.
Qualität, Flexibilität, Schnelligkeit, Spaß und einfache Bedienung waren wichtige Voraussetzung für die Auswahl eines für uns passenden Systems.
In Zusammenarbeit mit der Know How! AG haben wir innerhalb von 9 Monaten fast reibungslos unsere neue Lernplattform eingeführt.

Sascha Haag
Sivantos GmbH

Wissenstransfer in der Branche der Hörakustik – ortsunabhängig dank mobiler App der keeunit GmbH

Das Erlangener Unternehmen Signia (ehemals Siemens Audiologische Technik GmbH) ist ein führender Hersteller von Premium-Hörgeräten. Durch den schnellen technischen Wandel in diesem Segment ist es erforderlich, dass Mitarbeiter und Kunden stets auf dem aktuellen Wissensstand über die Produkte bleiben. Seit 2018 wird das durch die mobile App mit integrierter Newsfunktion von keeunit umgesetzt. Zudem werden die Inhalte spielerisch per Quiz gelernt und somit zusätzliche Lernanreize geschaffen.

Melanie Fleckenstein
Provadis – Der Fachkräfte-Entwickler der Industrie

Akzeptanz und Vertrautheit im Virtuellen Klassenzimmer schaffen

Durch den Einsatz von vitero in den verschiedenen Geschäftsbereichen von Provadis mit unterschiedlichen Zielgruppen (u.a. Azubis, Weiterbildungsteilnehmer, Studenten) ist es uns gelungen, ein Virtuelles Klassenzimmer überzeugend zu implementieren. Eine große Herausforderung war die Schaffung von Akzeptanz & Vertrautheit in einer - für viele - noch neuartigen Lernumgebung. Mit vitero ist es möglich, dass unsere Teilnehmer sich "wohlfühlen", und dabei strukturiert lernen & kommunizieren können.

Holger Strunk
LVG Heidelberg

TREE - ein lebendiges F&E-Projekt

Im Leonardo-da-Vinci geförderten Projekt "Tree Result Elearning Evaluation" sollte eine Fragendatenbank für die europäische Baumpflege entwickelt werden. Entgegen den "üblichen Erfahrungen aus anderen EU-Projekten", bekam dieses Projekt eine große Eigendynamik mit ehrgeiziger Weiterentwicklung. Neben einer Übersetzungsmaske wurde auch eine Lern-WebApp entwickelt. Aktuell wird das Projektergebnis weiterentwickelt zur automatischen Examens-Generierung für Zertifizierungszentren.

Mathias Kuhn
Prüfungs.TV

Hildegard Hassemer
Sparkassenverband Rheinland-Pfalz

„Ich geh` nicht mehr in die Berufsschule!“ - Die digitale Berufsschule 2030

Prüfungs.TV ist DER Online-Lernbegleiter der Berufsausbildung. Mit unserer Lernplattform bringen wir den Spaß am Lernen zurück. Methodik/ Didaktik und Qualität stehen bei uns im Vordergrund.

Bienja Kaya
Rosetta Stone GmbH

Daniel Schulze Zumkley
Rosetta Stone GmbH

E-Learning weiter gedacht: Mit Live-Tutoring zum erfolgreichen Sprachlernkonzept

Viele Unternehmen profitieren bereits von den Vorteilen des digitalen Sprachtrainings. Mitarbeiter können eigenständig eine neue Sprache lernen – Individuell auf den Mitarbeiter abgestimmt und zeitlich flexibel. Ohne dabei auf persönliche Betreuung verzichten zu müssen: Rosetta Stone bietet neben reinem E-Learning unbegrenzt buchbare Lern-Sessions mit muttersprachlichen Tutoren. Wir zeigen Ihnen, wie in diesen Trainings auf spezifische Fragen und Themenwünsche Ihrer Mitarbeiter eingegangen wird.

Holger Bräunlich
Valamis Deutschland GmbH

Kevin Groh
Valamis Deutschland GmbH

KI im Corporate Learning - Mehr als nur ein Chatbot

KI ist ein Begriff, der im Bezug auf das Lernen immer häufiger genannt wird. Doch wie kann so etwas aussehen? Wo greift eine KI ein und wie wirkt sich das auf den Lernerfolg oder gar den Unternehmenserfolg aus? Wir zeigen auf, welche Möglichkeiten es gibt und wie so etwas beispielhaft aussehen kann. Gerne diskutieren wir auch spezifischere Fragen.

Norma Demuro
keeunit GmbH

In Zeiten von Fachkräftemangel Mitarbeiter motivieren und einen Wettbewerbsvorteil schaffen – wie kann das gelingen?

Sich in Zeiten des Fachkräftemangels als moderner Arbeitgeber zu präsentieren ist Pflicht, nicht Kür. Doch wie kann das gelingen? Keeunit hilft mittelständischen und großen Unternehmen dabei, Mitarbeiter bereits beim Onboarding zu motivieren und fortlaufend die wertvollste Unternehmens-Ressource zu sichern: das Wissen. Das gelingt mit innovativen, digitalen Lösungen, die Mitarbeitern Spaß bringen und nachhaltig wirken. Unternehmen können so Zeit und Kosten sparen und ihren Umsatz erhöhen.

Marvin Markner
Talentsoft

Holger Ruhfus
Talentsoft

Speed Geeking für Mobile Learning mit der Talentsoft LMS App

Es wird gezeigt, wie mobiles Lernen heute möglich ist, z. B. über die Talentsoft LMS App.

Lisa Dern
GoodHabitz Germany GmbH

Christian Büttner 
GoodHabitz Germany GmbH

Today is a good day to upgrade yourself.

GoodHabitz bietet hochwertige Online Trainings die Spaß machen und die Lernbedürfnisse aller Niveaus bedienen können. Aus diesem Grund erreichen wir bereits über 700 Unternehmenskunden und über 1.000.000 Lerner in ganz Europa. Das monatlich wachsende Angebot aus aktuell über 70 Online Trainings umfasst die Bereiche Management, Business Skills, persönliche Effektivität, Produktivität, Social Media, Kommunikation und positive Psychologie.

Daniel Schneider
Userlane

Michael Gaschnig
Userlane

Spontan, individuell, zeilgerichtet - neue Anforderungnen an Lernkonzepte

Vor dem Hintergrund der digitalen Transformation ändert sich das Arbeitwesen schneller als je zuvor. Dies bringt enorme Unsicherheit für Arbeitsgeber und Mitarbeiter mit sich. Es wird immer schwieriger abzuschätzen, welche Fähigkeiten langfristig wertvoll sind und welche Skills bald nicht mehr benötigt werden. Lernen muss entsprechend kurzfristiger und schneller erfolgen. Inmitten einer immer größeren Landschaft von digitalen Lösungen im Bereich des Lernens wird ist es die größte Herausforderung.

Aline Antonj
IMC AG

Carsten Schlüter
IMC AG

E-Learning Content - Make or Buy

Haben Sie sich für digitale Trainingsinhalte entschieden, stellt sich in der Regel die Frage: „Wie kommen wir zu unseren Inhalten? Die Wahl ist von verschiedenen Faktoren abhängig.

Grundsätzlich gibt es zwei Möglichkeiten:

1. Eigenfertigung ("Make")
2. Fremdbezug ("Buy")

Unser Experte unterstützt Sie, die für Sie optimale Entscheidung zu treffen.

Kai Prenner
Bildungsinnovator

Mirja Hentrey
Bildungsinnovator

Learning & Development als Ökosystem

In vielen Unternehmen sieht die Lage dramatisch aus: Der Druck auf L&D steigt enorm, Angst macht sich breit. Wäre L&D ein Profitcenter und müsste marktgerechte Preise für seine Leistungen nehmen, wären die meisten L&D Abteilungen bereits von der Bildfläche verschwunden. Mit eco360 gibt es jetzt eine Lösung, wie sich L&D wieder als leistungsfähiger Gestalter im Unternehmen positionieren kann.

Katrin Wallner
vitero GmbH

Sarah Steinmetz
vitero GmbH

Qualität & Akzeptanz im Virtual Classroom - Was macht virtuelles Arbeiten bereichernd und zielführend?

Live Online-Kommunikation im Virtual Classroom ist im modernen Arbeitsalltag ein unverzichtbares Medium, um Kollegen, Mitarbeiter und Kunden unkompliziert an einen (virtuellen) Tisch zu bekommen. Sie erfahren im Vortrag, welche Kompetenzen ein Online-Trainer mitbringen sollte um mit Interaktivität, Kollaboration und sozialen Komponenten lebendige Sitzungen im virtuellen Raum durchführen zu können.

Hajo Noll
Canudo GmbH

Hannah Grünewald 
Canudo GmbH

Lernlabor - Mit Start-Up Methoden Sicherheit im digitalen Wandel wiedererlangen

Oft werden Lern- und Entwicklungsstrategien im Laufe der Zeit unklar. Auch durch das Gespenst der Digitalisierung entstehen Verunsicherung und Unruhen. Das führt zu unbedachten und übereilten Entscheidungen, die oft keiner umfassenden und gemeinsamen Ausrichtung dienen. Der Blick auf das Ganze ist verloren gegangen. Im LernLABor treten Sie mit uns einen Schritt zurück, betrachten das große Ganze und entwerfen aus diesem Blickwinkel eine klare Vision für das Lernen von Morgen.

Markus Mäteling
ELUCYDATE - eine Marke der WEKA Media GmbH & Co. KG

Martin Guldner
ELUCYDATE - eine Marke der WEKA Media GmbH & Co. KG

Content, Expertise und Methode: Mit Knowledge-To-Act zu nachhaltigem E-Learning-Erfolg

Welche Kompetenzen brauchen Mitarbeiter und Führungskräfte, um weiterhin erfolgreich und wirksam zu sein – und wie können diese Kompetenzen bestmöglich vermittelt werden? Um Mitarbeiter und Führungskräfte fit zu machen für die Arbeitswelt 4.0, kann sich E-Learning hervorragend eignen. Voraussetzung: Methodik, Themen, Lernumgebung und Verankerung im Unternehmen müssen stimmen. Wir zeigen, wie ELUCYDATE mit Content, Trainer-Expertise und Knowledge-To-Act Methode für nachhaltigen Lern-Erfolg sorgt.

Rami Abu-Issa
Lucas Nülle GmbH

Mathias Kuhn 
Prüfungs.TV GmbH

VOCANTO - Die Lernplattform für die Aus- und Weiterbildung

Welche VOCANTO ist die cloud-basierte Lernplattform, mit Fokus auf der beruflichen Aus- und Weiterbildung. VOCANTO kann einerseits standardisierte, geprüfte Ausbildungsinhalte aus vielfältigen Bibliotheken bereitstellen, andererseits mit kundenspezifischen oder selbst erstellten Inhalten gefüllt werden. Auf jeglichen smarten Endgeräten können bereitgestellte Lerninhalte angesehen, interaktiv bearbeitet und ausgewertet werden.

Julia Jungheinrich
Lecturio GmbH

Jochen Tanner
Lecturio GmbH

Weil Video wirkt - Digitale Zertifizierungskurse - kosteneffizient, flexibel und hochrelevant

Bereiten Sie sich mit Lecturio-Videokursen verlässlich auf Zertifizierungs-Prüfungen wie Scrum, Lean Management (Expert, Manager), ITIL, PRINCE2, GPM, PMP oder Six Sigma (Green Belt, Black Belt) vor. Preiswert und völlig unabhängig von Zeit und Ort. In Ihrer individuellen Online-Akademie bei Lecturio oder via SCORM in Ihrem LMS.

Andreas von Consbruch
Know How! AG

Saskia Kübeler
Know How! AG

Next Level Learning Management System - Didaktisch hochwertige Lerninhalte unkompliziert selbst erstellen.

Oft ist bereits viel Wissen in Unternehmen vorhanden, nur eben nicht entsprechend aufbereitet und nicht für alle zugänglich. Als moderne Alternative zum klassischen WBT bietet der Content Designer die Möglichkeit Inhalte schnell, einfach und webbasiert im modernen Look & Feel einer Webseite im Team zu erstellen.