Nachfolge: Wissenstransfer bei Fach- und Führungskräftewechsel
Autor: Guy Ochsenbein, Anna Radvila
Verlag: Brill Deutschland GmbH
Preis: 15,00€ (p)
ISBN: 978-3525408216
Erschienen: 2023
Eine wichtige Frage, die sich in jedem Unternehmen früher oder später stellt, ist wie im Fall eines Fach- oder Führungskräftewechsels z. B. durch Kündigung oder Pensionierung das von der Person besessene Wissen gesichert werden kann. Häufig ist das Wissen an eine bestimmte Person gebunden. In diesem Fall muss der Übergabeprozess des Knowhows gestaltet und umgesetzt werden, damit keine Wissenslücken entstehen, welche im schlimmsten Fall die Funktionsweise des Unternehmens weitreichend untergraben. Die Autoren dieses Bandes gehen zwei wichtigen Fragen in diesem Zusammenhang nach. Zum einen: Welche Führungs- und auch Fachkräfte verfügen über Expert:innenwissen? Und zum anderen: Wie kann dieses Wissen im Hinblick auf mögliche Veränderungen in der Personalstruktur gesichert werden? Auf beide Fragen liefern sie umfassende Antworten, damit Sie im Falle des Falles eine gute Lösung finden können.
Zum Link on der Deutschen Nationalbibliothek.
